「時間外労働等改善助成金」勤務間インターバル導入コースについて/大原税理士事務所＠福岡市

政府が働き方改革の一環として新たに「勤務間インターバル導入助成金」を設けています。

「勤務間インターバル」とは、勤務終了後、次の勤務までに一定時間以上の「休息時

間」を設けることで、働く方の生活時間や睡眠時間を確保し、健康保持や過重労働の防

止を図るもので、平成31年４月から、制度の導入が努力義務化されます。

労働能率の増進に資する設備・機器等の導入・更新も補助対象経費に含まれます。

交付申請書の受付締切は2019年11月15日になっています。